Fahnenfluchten im Grenzregiment 15, Sonneberg
[ohne Datum]
Information Nr. 138/87 über einige ausgewählte Probleme im Zusammenhang mit den Untersuchungen zu den Gruppenfahnenfluchten im Grenzregiment 15 Sonneberg, Grenzkommando Süd
Am 25. März 1987 wurden die Angehörigen der Grenztruppen der DDR, Gefreiter [Name 1, Vorname] (20) und Gefreiter [Name 2, Vorname] (26), 6. Grenzkompanie Neuenbau und am 27. März 1987 Soldat [Name 3, Vorname] (19) und Soldat Gladis, Thomas (23),1 Wachgruppe Kompanie Sicherstellung, I. Grenzbataillon Schalkau des Grenzregimentes 15 Sonneberg, Grenzkommando Süd, nach der BRD fahnenflüchtig. ([Name 1] kehrte am 9. April 1987 und [Name 2] am 14. April 1987 aus eigenem Entschluss wieder in die DDR zurück.)
Im Ergebnis der dazu im engen Zusammenwirken mit den Grenztruppen der DDR geführten Untersuchungen wurden, insbesondere die Gruppenfahnenflucht am 27. März 1987 betreffend, eine Reihe Umstände und Bedingungen herausgearbeitet, die begünstigend für die Planung, Vorbereitung und Durchführung der Fahnenflucht wirkten.
Die Kompanie Sicherstellung (KSSt) des I. GB/GR-15 bildet für den Kommandeur Grenzbataillon aufgrund der vorhandenen Führungsschwächen des Kompaniechefs Major Buchal2 einen Schwerpunkt. In der Zusammenarbeit mit seinen Unterstellten gelingt es diesem Kompaniechef nicht, die Prinzipien der Einzelleitung durchzusetzen. Ständige Meinungsverschiedenheiten im Führungskollektiv und ungeklärte Widersprüche bezüglich der Aufgabenstellung und -erfüllung sind für die Lage in dieser Einheit charakteristisch. Er versteht es nur im geringen Maße, die Arbeit mit den Menschen zu organisieren und zu führen. So überließ er die gesamte Führung der aus 13 Angehörigen der Grenztruppe bestehenden Wachgruppe (Soll 0/0/1/4) dem Wachgruppenführer, Unteroffizier Zolzmann,3 der weder befähigt noch in der Lage war, diese Aufgabe zu erfüllen. Die gesamte Organisation des Wachdienstes erfolgte im Widerspruch zu den gültigen Dienstvorschriften. Im Wesentlichen wurde die Wachgestellung den Angehörigen im Grundwehrdienst selbst überlassen. Die Wachposten lösten sich in der Nachtzeit selbstständig ab. Von den Vorgesetzten wurden die Kontrollpflichten gröblichst vernachlässigt. Der Wachgruppenführer war, da er bis zu 13mal 24-Stunden-Dienst im Monat verrichten musste, überfordert und konnte seinen allgemeinsten Dienstpflichten nicht nachkommen.
Vom Kompaniechef der KSSt wurde die Arbeit mit dem Befehl 44/83 des Chefs der Grenztruppen4 grob vernachlässigt. Obwohl ihm bekannt war, dass sich der Personalbestand der Wachgruppe aus Angehörigen der Grenztruppen zusammensetzte, die für den Dienst in grenzsichernden Einheiten nicht bestätigt sind, beachtete er diese Tatsache weder in der allgemeinen Führungstätigkeit noch in der politisch-ideologischen Arbeit. Die Personalanalyse über die Angehörigen der Wachgruppe entsprach in keiner Weise den Erfordernissen.
Die am 27. März 1987 erfolgte Gruppenfahnenflucht wurde durch einen Zustand mangelhafter Sicherheit und Ordnung im Objekt des I. GB Schalkau begünstigt. Er fand Ausdruck darin, dass entgegen bestehender Vorschriften weder das Objekteingangstor und die Gebäudeeingänge noch die Türen der Garagen und die sich darin befindlichen Kräder verschlossen bzw. gegen unbefugte Benutzung gesichert waren.
Im Ergebnis der Untersuchung dieser Gruppenfahnenflucht muss eingeschätzt werden, dass bei Einhaltung der Vorschriften und Weisungen zur Gewährleistung von Sicherheit und Ordnung im Objekt des I. GB Schalkau und bei Wahrnehmung der dienstlichen Pflichten der Vorgesetzten der Wachgruppe der KSSt dieses Verbrechen mit hoher Wahrscheinlichkeit hätte verhindert werden können.
Auf die von dem zuständigen Mitarbeiter des MfS mehrfach gegebenen Informationen über die ernsthafte Situation in dieser Einheit wurde nur ungenügend reagiert, und die notwendigen Veränderungen wurden nicht konsequent durchgesetzt.
Die in letzter Zeit erfolgten Fahnenfluchten, aber auch andere bedeutsame Vorkommnisse, Handlungen und Erscheinungen in den Grenztruppen sowie an der Staatsgrenze der DDR, durch die im hohen Maße sicherheitspolitische Interessen berührt bzw. gefährdet wurden und erheblicher, insbesondere politischer Schaden für die DDR entstand, machen das Erfordernis. deutlich, alle Bedingungen, die auslösend oder begünstigend für Fehlverhalten, für Straftaten und andere Vorkommnisse sein können, rechtzeitig zu erkennen und zu beseitigen.
Ausgehend von den bisher erreichten insgesamt guten Ergebnissen und Erfahrungen kommt es darauf an, gemeinsam noch besser und wirksamer die gestellten Aufgaben zur Gewährleistung einer hohen politischen Stabilität, revolutionären Wachsamkeit, Disziplin, Sicherheit und Ordnung zu erfüllen und dazu insgesamt ein größeres Maß sicherheitspolitischen Denkens und Handelns als festen Bestandteil der Führungstätigkeit auf allen Leitungsebenen, besonders aber in den grenzsichernden Einheiten, zu entwickeln.
Insbesondere wird es für erforderlich erachtet, die Arbeit mit den Menschen spürbar zu qualifizieren, d. h. u. a., die Prinzipien der sozialistischen Menschenführung durch die Kommandeure, Politorgane, Partei- und FDJ-Leitungen noch umfassender und flexibler anzuwenden, die Festlegungen über die regelmäßige Analysierung des Personalbestandes strikt einzuhalten und eine vertrauensvolle, kameradschaftliche Atmosphäre in den Kollektiven als Voraussetzung für die Erfüllung der Aufgaben im Grenzdienst zu schaffen und ständig aufrechtzuerhalten. Besondere Aufmerksamkeit sollte dabei der praktischen Hilfe für die jungen Offiziere – dies ist besonders bei den Stellvertretern für Politische Arbeit der Kompanien der Fall – beigemessen werden, um sie zu befähigen, ihrer großen Verantwortung gerecht zu werden, d. h., noch qualifizierter und feinfühlig auf die Probleme und Sorgen ihrer Unterstellten im dienstlichen wie auch im persönlichen Bereich einzugehen und angemessen zu reagieren.
Die Untersuchungen zu den in den Jahren 1986 und 1987 erfolgten Fahnenfluchten weisen immer wiederkehrend darauf hin, dass neben dem nicht exakt den Dienstvorschriften entsprechendem Verhalten der Angehörigen der Grenztruppen der DDR (so z. B. Ablegen der Waffen im Grenzdienst, vorschriftswidriges Verhalten auf Postentürmen, Postentrennungen und anderes) unbewältigte persönliche Konflikte im privaten und dienstlichen Bereich einen außerordentlich hohen Stellenwert einnehmen und Anlässe bzw. Beweggründe für Fahnenfluchten, aber auch für andere Vorkommnisse, Handlungen und Erscheinungen bildeten.
Dabei war festzustellen, dass solche persönlichen Konflikte von den Vorgesetzten entweder nicht wahrgenommen, bestimmte Anzeichen und Auffälligkeiten nicht als solche erkannt und auf ihre Ursachen hin geprüft wurden, festgestellte Veränderungen im Verhalten zu keinen oder unzweckmäßigen Reaktionen führten oder erkannte persönliche Konflikte nicht ausreichend geklärt, wirksam beseitigt oder in ihrer Tragweite für die betreffende Person unterschätzt wurden (wie z. B. partnerschaftliche Probleme, ungelöste berufliche Perspektiven, starke physische und psychische Belastungen, als falsch empfundene Führungsmethoden und anderes).
Die Ergebnisse der Untersuchung der Gruppenfahnenfluchten im Grenzregiment 15 Sonneberg unterstreichen die Feststellungen im Bericht der Abteilung für Sicherheitsfragen des ZK der SED vom 13. Januar 1987, dass in der politisch-ideologischen Arbeit die Darlegung von Grundfragen der Politik der Partei noch nicht immer ständig verbunden wird mit dem Bestreben zur Beseitigung von Mängeln und Missständen in den Einheiten. In der individuellen Arbeit ist das Bedürfnis der Führungsorgane, mit den Angehörigen und Zivilbeschäftigten der Grenztruppen der DDR das persönliche, kameradschaftliche Gespräch zu führen, ihre Probleme, Stimmung und Meinung zu kennen, oft nur oberflächlich ausgeprägt. Diese Tatsache wird häufig mit Zeitmangel begründet. Dazu wurde im GR-15 Sonneberg festgestellt, dass sich Kompaniechefs und Politstellvertreter monatlich bis zu 10 Tagen in vorgesetzten Stäben zu Vorschulungen, Schulungen, Konferenzen, Versammlungen, Aktivtagungen und anderes aufhalten und ihnen diese Zeit objektiv zur Einflussnahme und Erziehung nicht zur Verfügung steht.
Es sollten weitere Möglichkeiten geprüft werden, die Hilfe und Anleitung gegenüber den Kommandeuren und Politorganen, vor allem aber gegenüber den Zug- und Gruppenführern, zur vollen Wahrnehmung ihrer Verantwortung bei der politischen und militärischen Führung ihrer Grenzkompanien, Züge und Gruppen an Ort und Stelle durchzuführen und darauf Einfluss zu nehmen, dass eine ununterbrochen straffe Führung, eine hohe revolutionäre Wachsamkeit gewährleistet werden und jeder Angehörige der Grenztruppen der DDR dazu motiviert wird, seinen Klassenauftrag jederzeit konsequent zu verwirklichen.
Die dargelegten Probleme im Zusammenhang mit den Ergebnissen der Untersuchung der Fahnenfluchten sowie weiterer bedeutsamer Vorkommnisse in den Grenztruppen der DDR sind Anlass, die gemeinsamen Anstrengungen mit dem Ziel zu verstärken, das sicherheitspolitische Denken und Handeln der Führungsorgane weiter auszuprägen, die revolutionäre Wachsamkeit aller Angehörigen der Grenztruppen der DDR zu erhöhen, die Wirksamkeit der Grenzsicherung zu vervollkommnen, die Sicherheit und Ordnung im Grenz- und Garnisonsdienst auf das den gegenwärtigen Erfordernissen notwendige Niveau zu heben und durch gegenseitige Informierung über Mängel und Schwächen in der Führungstätigkeit sowie in der politisch-ideologischen und individuellen Arbeit alle Umstände und Bedingungen für Fahnenfluchten und andere bedeutsame Vorkommnisse, Handlungen und Erscheinungen rechtzeitig und nachhaltig zu beseitigen.
Entsprechend dem gemeinsamen Klassenauftrag des XI. Parteitages der SED5 wurden die zuständigen Mitarbeiter des MfS erneut beauftragt, das Zusammenwirken mit den Grenztruppen der DDR weiter zu vervollkommnen und unter Wahrnehmung der Verantwortung beider Seiten verstärkt zur Gewährleistung des zuverlässigen Schutzes der Staatsgrenze der DDR unter allen Lagebedingungen beizutragen.